自社SNSスタジオが
あるからこそできる！
日本国内調達のメイクワンに
お任せください。
メイクワンには、日本で3本指に入る
日本国内調達ルートがあります。
日本国内に在住している技能実習修了生及び特定技能転職希望者のご紹介が可能です。
他社（国外ルート）
就労まで8ヵ月
メイクワン（国内ルート）
就労まで最短1ヵ月
他社（国外ルート）
渡航費や現地教育費など、多額の初期費用が必要となります。
メイクワン（国内ルート）
日本に呼び寄せるために必要な初期費用はかかりません。
特定技能とは？
特定技能とは、深刻な人手不足の状況に対応するため、一定の専門性・技能を有し、即戦力となる特定技能外国人材を受け入れる制度です。
更に、2024年3月15日に技能実習に代わる新制度「育成就労」を新設する出入国管理法などの改正案を閣議決定しました。よって、技能実習生制度は廃止！事実上、特定技能を選択するほかない状況です。
メイクワンは、特定技能1号の外国人を支援する登録支援機関として、即戦力となる人材をご紹介します。
- 特定技能1号は在留期間最大5年
- 日本語試験と技能試験がある、
一定の専門性・技能を有する - 支援の外部委託が可能
- 業務内容の自由度が高い
特定技能の12分野
特定技能は、生産性の向上や日本国内で人材確保が極めて困難な状況にある、
産業上の12分野に適応されます。
多くの優秀な外国人労働者が、高いスキルと日本語能力を活かし、
様々な職種で積極的に活躍しています。
特定技能1号
対象12分野
特定技能2号
対象11分野（介護対象外）
※2023年6月9日、特定技能1号の「介護」以外の特定産業分野が
特定技能2号の対象となることが閣議決定
※2024年度、自動車運送業、鉄道、林業、木材産業の4分野が追加決定
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介護
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ビルクリーニング
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工業製品製造業分野
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建設業
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造船・舶用工業
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自動車整備業
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航空業
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宿泊業
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農業
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漁業
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飲食料品製造業
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外食業
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自動車運送業
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林業
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鉄道
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木材産業
まずはお気軽にお問い合わせください！
当社ができること
自社SNSスタジオを活用し、日本国内に在住している技能実習修了生及び
特定技能転職希望者のご紹介が可能です。
入社準備、入社後の支援まですべて対応しますので、初めての外国人材採用も心配ご無用です。
特定技能の制度を利用するには、各産業に設置されている
「特定技能協議会」に入会する必要があります。
メイクワンは、協議会への入会やその他手続きなど、
準備段階からトータルでサポートさせていただきます。
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人材紹介
自社スタジオ発信により全国からお客様のご希望に沿った人材をお集めいたします。
国内からのご紹介のため、国外のような初期費用や時間をかけることなく、日本語能力の高い人材のご紹介が可能となります。 -
ビザ申請サポート
当社では、ビザの申請サポートを充実させています。顧問行政書士が2名常駐し、外国人の在留資格申請に関して豊富な実績があります。
複雑な手続きを専門家が丁寧にサポートし、安心して手続きを進められるよう全力で支援いたします。ビザの取得や更新に関するご相談はいつでもお気軽にどうぞ。 -
住宅手配など
入社前の準備当社は入社前の生活オリエンテーションを含め、物件探しからお手伝いいたします。
また、住宅確保要配慮者居住支援法人として、住居関係での弊害の間に立ちご契約までもサポートいたします。 -
入社後の支援
特定技能で入社された皆様が安心して働けるよう、生活サポートから職場環境の改善まで幅広い支援を行っています。
日本語学習や生活に必要な情報提供、住居の手配など、細やかなサポートを提供し、皆様のスムーズな定着を目指します。困ったことがあればいつでもご相談ください。
登録支援機関として
在留資格「特定技能1号」 にて外国人を受け入れる場合、
法務省規定の義務的支援10項目を行うことが必要です。
当社は「登録支援機関」 （登録支援機関認定 19登-000390）であり、
企業様、外国人財ともにご安心できるサービスをご提供します。
- 事前ガイダンスの提供(3時間以上、母国語対応)
- 出入国する際の送迎
- 生活オリエンテーションの実施(母国語対応)
- 適切な住居の確保に係る支援・生活に必要な契約に係る支援
- 公的手続き等のサポート
- 外国人の責めに
帰すべき事由によらないで
特定技能雇用契約を解除される場合の転職支援 - 相談、苦情への対応
- 定期的な面談・行政機関への通報
- 日本語学習の機会の提供
- 日本人との交流促進に係る支援
メイクワンが選ばれる理由
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01特定技能人材スキルシート
履歴書を用意することに馴染みのない、特定技能人材のプロフィールを当社オリジナルフォーマットでスキルシートとしてまとめ、事前に提供させていただきます。
技能検定合格書から全て網羅した内容になっており、まさに貴社が求める人材とのマッチングが可能です。
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02採用から入社までの
ガントチャート特定技能候補者採用～入社まで、約2ヶ月で在留資格発布（就労資格）が出る予定です。
入社までのやる事、期間などを一人一人について、
個別に時系列のガントチャート形式の資料をご提供しますので、
スケジュール、用意していく事が明確になり効率的に準備を進めていくことが可能です。
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03豊富な登録支援実績
特定技能制度がスタートした2019年、製造業の中心地・豊田市で、
1番最初に登録支援機関として認定を受けました。
以来、支援実績を重ね続け、今や特定技能人材の登録者は全国から9,000人以上。
当社は一度で大人数をご紹介出来る唯一の登録支援機関です。定着率93%
志の高い外国人材を活用してみませんか?
事例
最短7日あれば100人
紹介可能！
大きなご依頼にも瞬時対応します！
お客様の声
私たちは、お取引先様との協力関係を
何よりも大切にしています。
皆様からの貴重なご意見やフィードバックは、
私たちのサービス向上に欠かせないものであり、
日々の成長の原動力となっています。これからもお取引先様との信頼関係を築き上げ、
共に成長し続けていきたいと考えています。
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製造業
A 様
派遣社員の定着率が悪く、毎日教育の日々でしたが特定技能人材に入れ替えることで、定着率が高く、コミュニケーション能力に現場も満足しております。
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介護
B 様
初めての受け入れに迷いましたが、受け入れをしてみると向上心も高く、利用者様や従業員全体に良い利激となり、現場が明るくなりました。活用してみてよかったです。
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建設
C 様
慢性的な人手不足により日本人だけで現場を回していましたが、外国人の働きぶりは想像以上で受け入れて良かったです。今後も採用していく予定です。
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外食業
D 様
日本語能力に壁を感じていましが、想像以上に日本語が上手で笑顔で接客する姿に感動しました。
外国人コミュニティーを通して、外国人のお客様も増えました。
相談から入職までの流れ
特定技能1号の外国人を支援する登録支援機関として、即戦力となる人材をご紹介します。
無料相談を受け付けておりますので、まずはお気軽にご相談ください。
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STEP 01
無料相談〜打合せ
無料相談を受け付けておりますので、まずはお気軽にご相談ください。
打合せを行い、特定技能についての概要や企業様のニーズの確認、摺り合わせを行います。 -
STEP 02
雇用条件の明示
募集にあたって条件の確認を行います。（特定技能雇用条件） -
STEP 03
募集開始・候補者選定
動画、バナーを作成しメイクワンのSNSヘ投稿する形で求人募集を開始します。
応募のあった候補者と面接し、企業様のニーズに合った人材を選定します。 -
STEP 04
企業様へのご紹介～採用
メイクワンでの①Zoom面接、②直接面談を通過した方のみをご紹介します。
企業様と候補者の面接を実施し、採用します。 -
STEP 05
在留資格変更手続き
受け入れ企業様で働くための在留資格を申請します。 -
STEP 06
受け入れ準備～入職
住居の確保、役所での手続き、銀行口座の開設などの準備を行います。
配属予定の人材への教育を行います。 アフターフォロー
日本国内ルートで全国対応！
特定技能で採用ご検討の方、
まずはご相談ください。
現在約300名の支援実績あり！
自社スタジオでのSNS発信により最短3日でご紹介可能です。
